|
|
Referat - Etikens dag 2009
I finanskrisens spår — sjukvårdens etik under pressFör 16:e gången hälsades besökare varmt välkomna till Etikens dag som i år riktade fokus mot den rådande finanskrisen och dess konsekvenser på sjukvårdens arbete ur ett etiskt perspektiv.
— Dagens tema stämmer väl överens med tiden vi lever i och aktualiserar en mängd etiska frågor. Hur bevarar vi professionalismen i denna konflikt, frågade Chefläkare Sven Oredsson. Med den inledningen gav han plats på scen för debattörer och föreläsare som samtliga delgav sina tankar om hur ekonomiska resurser påverkar vår förmåga till etiskt handlande. |
 Sven Oredsson |
Ge plats åt goda byråkrater Det är problematiskt att få ihop ekvationen ekonomi och etik, då det inte finns något tydligt samband dem emellan menade Tomas Brytting, docent i företagsekonomi vid Handelshögskolan i Stockholm. Han avdramatiserade ekonomins påverkan på människans förmåga till etiskt handlande, och belyste istället betydelsen av professionalitet.— Resursfrågan är bara en av många frågor. Kroppsspråk, empati och hjälpsamhet är också viktigt vid goda möten och påverkas inte av knappa resurser, sade Tomas Brytting. Genom att skapa en god byråkrati kan många etiska problem lösas. Att vara en god byråkrat innebär att arbeta efter tydliga regler vilket främjar goda mål och underlättar gränssättning. Den gode byråkraten är både professionell och personlig. Det är ett effektivt och etiskt sätt att arbeta menade Tomas Brytting. |
 Tomas Brytting |
Att behålla det professionella egenvärdet Att respektera individens rätt till integritet är etikens grundfråga för Andreas de Klerk, leg psykolog. Integritet är starkt förknippat med begreppet egenvärde, den upplevelse du själv har av vad du kan, vad du blivit anställd för och vad din ambition är att vara inom din verksamhet. När ditt egenvärde kränks, då blir det problem menade han. — Det är oetiskt att professionella resurser, såsom kompetens, går till spillo, sade Andreas de Klerk. Att omtolka sin roll under de nya förutsättningar som finanskrisen och dess konsekvenser innebär är problematiskt. Andreas de Klerk uppmanade chefer att sluta tala om ekonomi och istället fokusera på att lyssna på sina medarbetare. Att samtala med sin chef kring hur en pressad arbetssituation upplevs kan vara ett första steg i att förhindra en kränkning av egenvärdet. — Även medarbetare måste, både enskilt och kollektivt, bli bättre på att ta mer plats och bli mer konfrontativa, sade Andreas de Klerk. |
 Andreas de Klerk |
Dagen fortsatte med en paneldiskussion kring de pressade förhållandena inom sjukvården. Medverkande var Lars Danielsson, överläkare, Sussan Eklund, sjuksköterska och Lisbeth Cederwald, sjukhuschef. Moderator Göran Hermerén lade grunden för diskussionen genom påståendet: för att förstå konflikterna måste de belysas från samtliga inblandades perspektiv.Sussan Eklund berättade om neddragningar och ställde frågan om etik bara är något för ekonomiskt goda tider. Lars Danielsson talade om rationalisering och belyste problematiken i att effektivisera vården.— I och med finanskrisen behöver vi se över våra arbetsrutiner och hushålla med resurserna. Men vi strävar alltid efter att prioritera patienten och arbeta nära denna, sade Lisbeth Cederwald.I linje med Tomas Bryttings tankar kring god byråkrati och tydliga regelverk fick sjukhuschefen medhåll från panelen i sitt önskemål om att föra blocköverskridande diskussioner med beslutsfattare och vårdpersonal på regional nivå. Att få tydliga riktlinjer från regionen innebär underlättat arbete menade en enig panel.
 Paneldiskussion - Göran Hermerén, Lars Danielsson, Sussan Eklund och Lisbeth Cederwald.
Det goda mötetNi sitter alla i samma badkar! Detta förkunnade Emmanuel Ezra, kirurg och överläkare på sjukhuset i Arvika, då han med brinnande entusiasm och en stor portion humor talade om möten mellan människor och om hur det vi gör alltid får konsekvenser. Att vi ständigt lever och arbetar under press ser han som självklart. Men visst kan man ha goda möten även under press?! — Ett möte sker först och främst mellan två människor, inte mellan vårdpersonal och patient. Tänk på det när det är du själv som sitter i sjuksängen, sade Emmanuel Ezra.Han bad sina åhörare att fundera på vilken känsla de spred omkring sig och belyste vikten av att känna till att den smittar av sig. Att använda humorn som verktyg i det dagliga livet kommer att hjälpa oss ur den pressade situationen vi befinner oss i idag menade han.
Tyvärr fick Marcus Birro, dagens sista föreläsare, förhinder att deltaga och åhörarna fick istället njuta av ett underhållande framträdande av Helsingborgs egen Lou Rossling. |
 Emmanuel Ezra |
Möten är för evigt Det har hänt enormt mycket ur ett bemötandeperspektiv inom sjukvården berättade Lou Rossling, pedagog och inspiratör. Genom flertalet humoristiska berättelser tog hon publiken med sig till en tid då möten inom vården präglades av gamla tankesätt och logiskt tänkande.— Den emotionella intelligensen hade inte mycket spelrum på den tiden. Bemötanden inom vården har blivit så mycket bättre, sade Lou Rossling. Och tur är väl det eftersom upplevelser inte kan ändras med tiden. Ett dåligt bemötande är för evigt berättade hon.Konsekvenser av bemötanden är något som lätt glöms bort. Men ett bra sätt att påminna sig själv om detta, och inse betydelsen av alla de möten som utgör vår vardag, är att ställa sig själv frågan: skulle jag vilja vara arbetskamrat med mig själv? |
 Lou Rossling |
För att knyta ihop dagen ledde moderator Göran Hermerén under eftermiddagen en paneldebatt där publiken fick lämna in frågor som sedan besvarades av panelen. Frågorna som behandlades rörde möjligheter till att minska administrativ tid, gränsdragningar, köpta sjukförsäkringar och Barack Obamas påbörjade vårdreform, etiska problem personal emellan och rekrytering i ekonomiskt svåra tider.
 Paneldebatt
Etikens dag 2009 närmade sig sitt slut och Sven Oredsson tackade samtliga medverkande för en dag fylld med goda idéer och spännande tankar. Ett speciellt tacktal hölls till Per Ohlin, f.d. chefläkare och grundare av Etikens dag, för det ideellt utförda etikarbete han gjort på Helsingborgs lasarett efter sin pensionering.
 Per Ohlin och Sven Oredsson
Text: Anna MattissonFoto: Elinor Franzén
|
| |
